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근래에 주중 저녁에 일할 사람들을 뽑으려고 구인 사이트에 올렸는데 불과 한 기간 만에 대학 재학생과 휴학생 등 19명이 지원했다. 예전에는 상대적으로 노동 강도가 센 심야 근무자를 구하기가 어려웠지만 대노인들 사이에서 일자리가 없긴 없는 모양이다.

선택한 브랜드에서 알바를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.7%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.6%였다.

지난 2017년 70대 이상의 아르바이트 구직자 중 여성의 분포는 58.6%에 그쳤으나, 작년에는 68.5%로 늘었고, 이번년도 상반기에는 70.9%에 달했다. 70대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율도 지난2016년에는 70.9%였으나 작년(75.0%)에 이어 올해 상반기에는 76.8%로 가장 높았다.

알바몬이 이번년도 상반기 자사사이트를 통해 아르바이트 구직활동을 두 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 40대가 76.0%로 대부분을 차지하며 가장 많았다. 이어 60대가 14.1%로 다음으로 많았고, 30대가 7.0%, 90대 이상이 2.3%로 집계됐다.

며칠전 공휴일 저녁에 일할 지금세대들을 뽑으려고 구인 사이트에 올렸는데 불과 한 시간 만에 대학 재학생과 휴학생 등 19명이 지원했다. 예전에는 상대적으로 노동 강도가 센 심야 근무자를 구하기가 어려웠지만 대노인들 사이에서 일자리가 없긴 없는 모양이다.

올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 90대 아르바이트 구직자 중 여성의 분포는 76.4%로 주로을 차지했다. 이어 20대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.9%로 높았다. 이외에 70대(64.7%)와 60대(63.1%) 중 여성의 분포는 저보다 약 80%이상 낮았다.

요즘 들어 전국 코로나바이러스감염증 확진자 수의 50% 안팎이 쏟아지는 서울 주변 지역은 알바 일자리 기근 반응이 더 심하다. 요번에 자취를 시작하면서 아르바이트를 찾고 있는데 COVID-19 시국에 학교 근처의 알바 자리는 구하기가 정말 쉽지 않다.

대학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 알바들이 많아 초단기 알바생보다 장기알바에 대한 선호도가 높은 편이다. 특이하게 코로나바이러스 재확산 등 경기변화의 효과로 아르바이트생 구직이 쉽지 않아지면서 초단기알바생 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.

특이하게 올해 상반기는 지난해에 비해 ‘80대 이상의 알바 구직자가 낮은 폭으로 증가한 것으로 조사됐다. 지난 2017년과 2018년 연간 알바 구직자 중 30대 이상 알바 구직자가 각 7.2%, 7.2 %에 그친 반면 올해는 이것들보다 약 2.2%P 불어난 9.7%를 기록했다.